KAM Coördinator
Hengelo

Introductie

Wil jij als KAM-coördinator (HVK) zichtbaar bijdragen aan veilig en kwaliteitsbewust werken? Bij De Groot Installatiegroep in de omgeving Hengelo krijg je de ruimte om beleid én gedrag verder te ontwikkelen. Je werkt binnen een landelijke organisatie, maar staat dicht bij de mensen en projecten waar jouw kennis het verschil maakt.

Organisatie

De Groot Installatiegroep is een landelijk opererend familiebedrijf binnen de installatietechniek. De organisatie realiseert werktuigkundige, elektrotechnische en brandbeveiligingsinstallaties voor complexe utiliteitsprojecten, waaronder scholen, ziekenhuizen en gebouwen van de Rijksoverheid. Daarnaast verzorgt De Groot het beheer en onderhoud van technische installaties.

De organisatie groeit door eigen ontwikkeling, overnames en strategische samenwerkingen. Daardoor is er veel aandacht voor een herkenbare en uniforme manier van werken. Veiligheid, kwaliteit, duurzaamheid en goed werkgeverschap vormen daarbij de basis.

Je komt terecht in een betrokken organisatie met korte lijnen en een informele cultuur. Collega’s delen kennis, nemen verantwoordelijkheid en helpen elkaar om iedere dag beter en veiliger te werken.

Functie

Als KAM-coördinator (HVK) ondersteun je meerdere vestigingen in de omgeving Hengelo en binnen jouw regio. Daarnaast begeleid je vestigingen die recent bij De Groot Installatiegroep zijn aangesloten en organisaties waarmee een strategische samenwerking bestaat.

Samen met zeven ervaren collega’s vorm je het landelijke KAM-team. Je adviseert vestigingsleiders, afdelingshoofden en projectleiders, maar bent ook een toegankelijk aanspreekpunt voor monteurs en andere collega’s op de werkvloer.

Je combineert adviseren en coachen met controleren en verbeteren. Daarbij kijk je verder dan procedures en certificaten. Je helpt collega’s om risico’s te herkennen, verantwoordelijkheid te nemen en veiligheid onderdeel te maken van het dagelijkse werk.

Een belangrijk onderdeel van jouw rol is het behouden en verder uitrollen van de Safety Culture Ladder op trede 4. Je begeleidt bestaande en nieuwe vestigingen bij deze manier van werken en draagt bij aan een cultuur waarin eigenaarschap en continu verbeteren centraal staan.

In deze functie ga je onder andere:

  • Directie, management en projectteams adviseren over kwaliteit, arbeidsomstandigheden, veiligheid en milieu.
  • In de voorbereidingsfase van projecten meedenken over risico’s, beheersmaatregelen en een veilige uitvoering.
  • Het KAM-managementsysteem onderhouden, implementeren en verder ontwikkelen.
  • Interne en externe audits, certificeringen en werkplekinspecties begeleiden.
  • Ondersteunen bij RI&E’s, VGM-projectplannen en taakrisicoanalyses.
  • Incidenten, trends en verbeterpunten analyseren en vertalen naar concrete maatregelen.
  • Toolboxen, trainingen en bewustwordingssessies ontwikkelen en verzorgen.
  • Leidinggevenden en medewerkers begeleiden bij veilig en kwaliteitsbewust werken.
  • Veranderingen in wet- en regelgeving signaleren en toepassen binnen de organisatie.
  • De Safety Culture Ladder op trede 4 verder borgen en uitrollen.
  • Regelmatig projecten en vestigingen bezoeken, zowel in jouw regio als elders in Nederland

Functie-eisen

  • Je hebt hbo-werk- en -denkniveau en beschikt over het diploma Hogere Veiligheidskunde (HVK).
  • Je hebt minimaal vijf jaar relevante ervaring als KAM-coördinator, HSEQ-adviseur, QHSE-manager, veiligheidskundige of in een vergelijkbare functie.
  • Je hebt ervaring met KAM-managementsystemen, audits en certificeringstrajecten.
  • Je kent de Safety Culture Ladder of hebt ervaring met veiligheidscultuur en organisatieontwikkeling.
  • Je beschikt over een VCA-VOL-certificaat en rijbewijs B.
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
  • Je bent bereid om aanvullende opleidingen of relevante verdiepende cursussen te volgen.
  • Je communiceert duidelijk, werkt zelfstandig en weet mensen op een positieve manier mee te nemen in veranderingen.

Aanbod

  • Een salaris tussen € 3.750 en € 4.750, afhankelijk van jouw kennis, kunde en ervaring.
  • Een leaseauto.
  • Een laptop en mobiele telefoon.
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen.
  • Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
  • Veel vrijheid en zelfstandigheid binnen jouw functie.
  • Een ervaren landelijk KAM-team waarin kennis en ideeën worden gedeeld.
  • Een professionele werkomgeving waarin veiligheid en kwaliteit echt prioriteit hebben.
  • Een betrokken familiebedrijf met korte lijnen en een informele werksfeer.